転職成功のための活動の流れ

「転職活動の流れ」

あなたの「転職」は自発的だろうか?それとも誘われてだろうか?

いずれにせよ「転職」は最高のタイミングで行いたいものである。

そのためには「転職活動の流れ」に沿ったスケジュールが必要となる。

「転職活動の流れ」の第一歩は自分のスキルを知り、スキル同等か

もしくはUP出来る環境があるのか、のリサーチから始まり、企業規模の

判断、業界の動きや転職によってもたらされる様々な変化を予測し、「転職」にGo!という事になれば、そのための準備が始まる。

転職先の担当者と連絡を取り合い、打ち合わせは密にしたい。

労働契約書をはじめ必要書類には、目を通そう。

次の「転職活動の流れ」は今勤めている会社(起業)においての退職のための手続きである。

(もっともこの辺の順序はケースバイケース、人によっては違ってくるかも知れない)

上司に退職の旨を告げ、引継ぎも始まる。挨拶にもまわらなければならない。

失業給付や失業保険などの手続きもある。転職活動の流れがスムーズに行けばよいが、上司の引きとめなど予想外の動きも覚悟しておいた方がいい。

転職活動の流れの中で、時には立ち止まりこれらの要素をチェックしよう。

晴れて退職ということになれば、返却するものは返却し、

新天地に向かいましょう。

「転職活動の流れ」はスムーズな方がいい。


posted by 面接マン at 13:58 | Comment(1) | TrackBack(2) | 転職を成功させるために

退職願いの書き方

退職願の書き方

「退職願」の書き方は難しいものではない。いくつかの決まりごとにのっとって書けばいい。

直属の上司に退職の了承をもらえたら、社長あてに「退職願」

を書かなくてはならない。

退職願書き方を記します。

「退職願」の書き方の心得1:直属の上司に手渡しがよく、

送りつけたり机の上に置く、ということは絶対しないこと。

「退職願」の書き方の心得2:書式は、会社に所定の

「退職願」用紙があればそれを使いなければ、無地の縦書き便箋を用いる。

「退職願」の書き方の心得3:筆記具は黒のボールペン、万年筆、

サインペンを使い、白の無地の封筒入れ、表に「退職願」、裏に

所属部・課名と氏名を書く。


退職願の書き方は

@冒頭・・・「退職願」と書く。(退職届、辞表は使わない方がいい)

A一行目・・・行末に「私儀」と書く。(行末にかくことで、へりくだった

       意味になり「私事」「私は」でもいい)

B退職理由・・・「一身上の都合で」だけで詳細は省く。

C退職日・・・上司と相談した上で決めた日にちを書く。

D日 付・・・会社に提出する日にちを書く。

E署 名・・・正式な部・課名と氏名を書き、捺印をする。

F宛 名・・・社長あてにする。敬称は「殿」にする。

また会社によっては提出期限(退職日の何日前まで)が決まっている所も

あるので注意!
posted by 面接マン at 09:31 | Comment(0) | TrackBack(0) | 転職を成功させるために

インターネットを使った転職

『インターネットを使って転職活動!』

インターネットを使って転職活動を行う。

一昔前ならば,びっくりするような事でしたが,現在での転職活動の 主流は,アンケートによって1位が転職情報サイトによってということがわかっています。

そう,今となっては67.4%もの人がインターネットの転職情報サイトにて転職活動を 行っている時代…。 インターネットでの転職活動って何がそんなに良いのでしょう??

まず。転職情報サイトの多さ。転職情報サイトが多いという事は,それだけ 求人情報も多くある,ということになります。

そして,求人を探す際の検索のしやすさがポイントです。

自分の希望の条件(勤務地,職種など)を入力すれば,希望に近いお仕事情報が 出てくるのです。

また,インターネットで転職活動をする場合,24時間365日,いつでもどこでも 求人情報が手にはいるわけです。

これは,現在働きながら転職活動をしている人にはとても便利なシステムだと思います。

今までは求人情報誌等を購入するのにお金がかかっていましたが,インターネットでの 転職活動なら,無料で出来てしまうわけです。

また,インターネットから応募を受け付けている企業も少なくありません。

今までのように,電話をして履歴書や職務経歴書を郵送する…などといった 手間のかかる事をしなくても,インターネットからの応募を受け付けている企業なら, 気軽に応募ができてしまうわけです。

しかも,これもまた24時間いつでも応募できます。 このように,インターネットを使った転職活動はこれからますます主流になっていく ことでしょう。
posted by 面接マン at 12:48 | Comment(0) | TrackBack(1) | 転職を成功させるために

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